Сертификаты
Главная » Новости » Лента новостей

 
 

Аудит процессов жизненного цикла продукции

 

Новый семинар
13.07.26 – 17.07.26, Очно/ Дистанционно (По желанию участников)
СТО ИНТИ S.QS.7–2024 «Система менеджмента качества. Требования». Внутренний аудит СМК по СТО ИНТИ S.QS.7–2024
Курс повышения квалификации
13.07.26 – 17.07.26, Очно/ Дистанционно (По желанию участников)
Система менеджмента инноваций по ISO 56001:2024/ ГОСТ Р ИСО 56001-2025
Курс повышения квалификации
13.07.26 – 17.07.26, Дистанционно
Внутренний аудитор системы менеджмента охраны здоровья и обеспечения безопасности труда по ГОСТ Р ИСО 45001-2020/ ISO 45001:2018
20.07.26 – 22.07.26, Очно/ Дистанционно (По желанию участников)
Аудит второй стороны и условий производства поставщиков. От теории к практике по IATF 16949:2016/ ГОСТ Р 58139-2024. Лучшие практики VDA 6
Курс повышения квалификации
20.07.26 – 24.07.26, Дистанционно
ISO 19443:2018/ ГОСТ Р ИСО 19443-2020: применение ISO 9001:2015 организациями цепи поставок продукции и услуг, важных для ядерной безопасности. Внутренний аудит СМК с учетом требований ISO 19443:2018/ ГОСТ Р ИСО 19443-2020
Курс повышения квалификации
27.07.26 – 31.07.26, Очно/ Дистанционно (По желанию участников)
Интегрированная система менеджмента как рабочий инструмент управления бизнесом на базе ISO 9001:2015 / ГОСТ Р ИСО 9001-2015, ISO 14001:2015 / ГОСТ Р ИСО 14001-2016 и ISO 45001:2018 / ГОСТ Р ИСО 45001-2020
Курс повышения квалификации
27.07.26 – 29.07.26, Очно/ Дистанционно (По желанию участников)
Анализ видов и последствий потенциальных отказов (FMEA Handbook, 1st edition 2019), совместное издание AIAG и VDA 2019 г.
 

 

Лента новостей

20.12.2024, Новости компании

Благодарим за сотрудничество Пермскую печатную фабрику (филиал АО «ГОЗНАК»). Серия корпоративных семинаров по системам менеджмента

На протяжении 2024 года на корпоративных семинарах и в Учебном центре ООО «ТКБ ИНТЕРСЕРТИФИКА» активно обучались сотрудники предприятий-филиалов АО «Гознак»: Московской печатной фабрики, Пермской печатной фабрики, Московской типографии Гознака, Московского монетного двора.

Хотим поделиться впечатлениями о сотрудничестве и результатами серии корпоративных семинаров, проведенных для Пермской печатной фабрики (филиал АО «ГОЗНАК»).

Благодарственное письмо Пермская печатная фабрики (филиал АО «ГОЗНАК»)Компания прилагает очень много усилий для подготовки своих сотрудников по широкому спектру компетенций. Наибольшее внимание здесь уделяется управлению интегрированной системой менеджмента (ИСМ) и улучшению бизнес-процессов.

Реализованная серия взаимосвязанных учебных программ позволила многогранно и глубоко охватить аспекты и особенности ИСМ Компании, осмыслить и обсудить наиболее сложные вопросы повышения эффективности взаимодействия и результативного использования методов менеджмента:

Кульминацией стали семинары-практикумы по построению дорожных карт оптимизации и улучшения наиболее приоритетных бизнес-процессов, в ходе которых в рамках организованных дискуссий были выработаны идеи по решению задач, стоящих перед данными процессами:

  • «Практические подходы к оптимизации процессов ИСМ»

  • «Формирование и развертывание программы повышения результативности и эффективности процесса «Планирование производства»

В ходе вышеуказанных корпоративных семинаров-тренингов было обучено 139 руководителей высшего и среднего звена, инженерно-технических и производственных работников предприятия, которые отметили большую практическую пользу полученных знаний о системах менеджмента, принципах процессного управления и методах работы с несоответствиями. Руководство филиала положительно отметило профессиональную работу тренера-консультанта Козырева Дениса Александровича, его вовлеченность, большую самоотдачу и отличную работу с участниками семинаров!

Козырев Д.А.

Тренер-консультант и преподаватель семинаров Козырев Денис Александрович, в свою очередь, поделился своими впечатлениями от работы с Пермской печатной фабрикой (филиал АО «Гознак»):
«Семинары прошли на одном дыхании, в них участвовали представители практически всех подразделений – множество производственников, включая цеховых мастеров и сотрудников технического контроля. Участники продемонстрировали высокую вовлеченность и заинтересованность при изучении подходов к построению и улучшению бизнес-процессов, анализу причин несоответствий и принятию мер по их устранению. Было рассмотрено много интересных и сложных вопросов из реальной практики предприятия, дискуссии всегда были наполнены производственной конкретикой и актуальными примерами применения инструментов менеджмента на практике».

Особенностью и ярким положительным примером для многих компаний и других подразделений акционерного общества он назвал высочайшую заинтересованность и вовлеченность высшего руководства Компании, которая выражалась как в непосредственном участии в учебных мероприятиях, так и в дальнейшем развертывании изученных инструментов и гармонизации их с уже применяемыми в Компании подходами к управлению производственными процессами.

 

С новым годом!

Поздравляем коллектив АО «Пермская печатная фабрика» с наступающим 2025 годом!

На пути к достижению целей всегда возникают какие-либо трудности, которые решаются не только желанием улучшений, но и сноровкой, приложением больших усилий, открытием скрытых возможностей и талантов.

В преддверии праздника хотим пожелать Компании отличных результатов и удовлетворения от проделанной работы, формирования правильных целей и ресурсов для их реализации в будущем году. Пусть здоровье никогда не подводит, а новогоднее волшебство обязательно придёт в каждый дом!

Вернуться на предыдущую страницу...